Вадим Мальчиков лучший автор сообщества -

Пора дать людям немного свободы Замир Мамедов - 28 июня Ласло Бок — одна из самых значимых фигур в сфере управления персоналом. Он стал вице-президентом по в в году, когда в компании работало несколько тысяч человек, а ушел в м, когда число сотрудников выросло до 70 тысяч. Именно Бок привнес научный подход в —практику . В частности, он реализовал исследовательский проект для выявления черт, присущих самым успешным управленцам . Идея проекта Бока и Кросби в том, чтобы с помощью научных данных и технологий оптимизировать отношения между бизнесом и людьми, сделать сотрудников счастливыми и одновременно повысить их продуктивность. Правда, о том, что именно делает стартап, кто его клиенты и как устроена бизнес-модель , основатели пока не говорят. Мы публикуем самые интересные фрагменты из его выступления. В у меня была простая миссия — найти лучшие кадры, растить их и удерживать. Когда я пришел в компанию, самым сложным стало то, что люди вокруг считали, будто все знают лучше меня:

Ваш -адрес н.

В кейсе описывалась следующая ситуация: Генеральный директор российского подразделения компании понимает, что бесконечные тимбилдинги и семинары, устраиваемые руководством корпорации, не просто мешают ему работать, но делают из него китайского болванчика. Смириться или уйти? Мы попросили участников Сообщества предложить свое решение этой проблемы. Сегодня мы представляем наиболее интересные решения этого кейса. Итак, мы поздравляем с победой:

: Сегодня многих руководителей интересует, как . онлайн практикумы, решения реальных бизнес-кейсов, работу над.

Реклама , бизнес Пишет , В рамках сообщества я хотел бы обсуждать насущные проблемы нашей отрасли, которые в условиях кризиса боже, как надоело это слово! Считаю, что обмен информацией будет весьма полезен. Сегодня в рассылке - , краем глаза заметил знакомое название. Вчитался, оказалось интересно. Сеть магазинов"Активный отдых" ищет пути для изменения формата и привлечения бОльшего потока покупателей.

В проекте совместно с журналом"Секрет Фирмы" и сообществом - предлагается поучаствовать в решении бизнес-кейса, а по сути помочь советом сети магазинов"Активный Отдых". Цитирую из публикации: Соответственно, ассортимент этих магазинов затачивался под нужды путешественников, любителей экстремальных видов спорта, туристов и альпинистов. Сейчас у сети семь магазинов в Москве, один в Нижнем Новгороде и два — в интернете.

Оборот в году — около млн руб.

Мы предлагаем популярные курсы бухгалтера по расчету заработной платы , а также курсы по деловой коммуникации , которые помогут Вам получить знания и увеличить эффективность Вашей работы. Умение договариваться - намного более весомый аргумент мирового бизнеса, чем деньги и связи. С этим фактом предстоит считаться российским менеджерам — конечно, если они мечтают о глобальном рынке. Похоже, России пора привыкать к статусу международного центра бизнес-образования.

Цвет отечественного менеджмента передовым технологиям управления учат известные консультанты, ученые и профессоры со всего мира.

14, Революция сисадмина, Кудряшов А.И. , Журнал Сообщество менеджеров , Бизнес - кейс.

Все это они - наши Эмоции! Может поэтому некоторые годами репетируют"покер фейс" и учатся жить только холодным разумом. Что же, удачи в попытках! Только это плохая идея - жить ничего не испытывая нельзя. Почему нельзя"отбросить эмоции"? Во-первых, полностью откинуть эмоции у вас никогда не получится, даже если вы научитесь не показывать их на людях - они всегда будут с вами.

Кейсы в российском бизнес образовании. Часть 2

Сергей Илюха провел серию вебинаров для сайта - . Вебинар 1. Как стать успешным переговорщиком. От продаж к обсуждению контракта - почему при переговорах о контракте нельзя продавать - от чего зависит цена контракта - правила оценки перспективы сотрудничества - работа с силой позиции до переговоров Вебинар 2. Пять техник ведения жестких переговоров - основные характеристики, предпосылки - способы диагностики применяемой оппонентом техники - как знание техник ведения переговоров позволяет быстрее заключить выгодный контракт Вебинар 3.

Аргументация в коммерческих переговорах - почему надо уметь работать с аргументами - структура убойного аргумента - методы защиты и уничтожения аргументов - оценка силы доказательств - усиление доказательств с помощью арифметики - как не оказаться объектом давления - выявление дезинформации в переговорах - основные манипуляции, их выявление, противодействие, контраргументы - жесткие переговоры.

В американском бизнес-образовании кейс - это многостраничное описание Эти кейсы, а также те, что размещены на сайте

Проект - растит гуру менеджментаРеклама Корреспондент. Сообщество менеджеров - , созданное в конце года, за семь лет прошло примерно такой же путь в русском секторе интернета. В феврале года успешный проект предстал перед своими участниками в новом облике, преобразившись в соответствии с требованиями времени и логикой собственного развития. Изначально предполагалось, что проект должен стать не только бизнес-инструментом по подбору кадров, но и авторитетным деловым СМИ и площадкой для создания профессионального сообщества менеджеров разных отраслей.

- быстро завоевал популярность. Ежедневно на нем регистрировались до новых пользователей. Тогда ресурс не с чем было сравнивать в Рунете:

Впишите свое имя в историю Сообщества менеджеров - !

Кейсы в российском бизнес образовании. Часть 2 30 Апреля Вопрос эксперту: Как вы считаете, влияет ли искажение данных компании на качество кейса? Если да, то в какой степени? Мнение экспертов Тренер по решению кейсов С. Расторгуев Финансовая академия при Правительстве РФ:

БИЗНЕС -КЕЙСЫ В этом разделе - бизнес-кейсы на любой вкус и профиль, анализ.

Присталов М. Реклама : Алгоритм написания кейкиса : Каждый мнит себя стратегом Посмотрите его на сайте . Кейс-тестинг при приеме на работу: Кейс Кейс-стади Кейсы с секретом - :

Корсакова Марина Михайловна

Жаль, что предыдущая тема с"мозговым штурмом" по книготорговле не вызвала интереса маркетологи в Интернете явно активнее"книжников". Надеемся, эта деловая игра привлечет большее внимание хотя бы потому, что условия задачи интересно даже просто прочитать. Текст очень объемный, но, думаю, правильнее процитировать полностью. Автор кейса — Лилия Ракшенко.

Клубе E-xecutive на тему"Эмоции в бизнесе: отрицать или учитывать" Выступление Сергея Шабанова. Кейсы: влияние эмоций на бизнес и.

Но даже удачные на Западе проекты не всегда имели успешное российское воплощение. Проект - не имеет аналогов за рубежом. При этом год назад ему удалось выйти на самоокупаемость. Как происходило становление сообщества, а вместе с ним и бизнеса компании, нам рассказала Наталья Моисеенкова, руководитель департамента - . В конце 90—х годов прошлого века, после кризиса, рынок рекрутинга в России стал бурно расти.

И, конечно, увеличивалось количество профессиональных менеджеров на рынке. Раньше опытный консультант мог в любое время суток навскидку перечислить, например, лучших коммерческих директоров или известных на рынке топ-менеджеров. В связи с ростом рынка для того, чтобы охватить всех профессионалов, а также эффективно мониторить ситуацию на рынке, стал необходим какой-то принципиально новый инновационный инструмент.

Эксперт РАНХиГС Марина Сухорослова: Что такое разрыв в бизнесе и как с ним бороться?

Кратко изложить описание проблемы можно так: Позиция директора: Но при этом он требует от -а повысить производительность труда. Как этого достичь, если полштата — декорация? К сожалению, из описания проблемы, непонятно, в каком из структурных подразделений процессов очень низкая производительность труда.

Главный вопрос этого кейса — как контролировать бизнес, чтобы . выбранных независимым жюри, СФ и сообщат.

Рекомендовано - : Одним из путей достижения этой цели традиционно служит обучение. При том, что Никто не даст нам избавленья, или Сколько стоит рекомендация? Стенограмма выступления на митинге сообщества - в защиту прав добросовестных рекомендателей Из книги Пятничный менеджер. О менеджерах в шутку и всерьез автора Сообщество менеджеров - Никто не даст нам избавленья, или Сколько стоит рекомендация? Стенограмма выступления на митинге сообщества - в защиту прав добросовестных рекомендателей : Думаю, сегодня уже все согласны с тем, - : Секреты вхождения в профессиональные сообщества автора Иванов Антон Евгеньевич - : История страны автора Макинерни Дэниел Избранное от - : Такие фразы могут быть их собственным творчеством, а могут принадлежать и другим Анекдоты о менеджерах, бизнесе и жизни от Сообщества - Из книги Экология автора Митчелл Пол Анекдоты о менеджерах, бизнесе и жизни от Сообщества - : Бежит олень.

Корпортативная культура

На примере конкретных кейсов рассматриваются два сценария обучения: В зависимости от поставленных задач кейсы могут применяться как элемент промежуточной аттестации и как неигровой имитационный активный метод обучения. Ключевые слова:

На сайте E-xecutive было предложено решить бизнес-кейс «Скамейка запасных». Кратко изложить описание проблемы можно так.

- Именно такой путь, по мнению создателей популярного ресурса - , проходит в своем развитии каждый профессиональный управленец. Сообщество менеджеров - , созданное в конце года, за семь лет прошло примерно такой же путь в русском секторе интернета. В феврале года успешный проект предстал перед своими участниками в новом облике, преобразившись в соответствии с требованиями времени и логикой собственного развития.

Изначально предполагалось, что проект - должен стать не только бизнес-инструментом по подбору кадров, но и авторитетным деловым СМИ и площадкой для создания профессионального сообщества менеджеров разных отраслей. Новичок в интернете, - быстро стал чрезвычайно популярен. Ежедневно на нем регистрировались до новых пользователей. Тогда этот ресурс было не с чем сравнить в Рунете: Консультации по любым проблемам на сайте можно получить практически круглосуточно:

Кейс-вопрос"4 сотрудника в подчинении" - Карина Олейник